Es gibt viele Ratgeber und Bücher zum Thema Bewerbung und Assessment Center, und das macht die Auswahl der richtigen Lektüre schwierig. Denn schließlich suchst Du möglichst nur ein Buch, dass Dich optimal vorbereitet, und alle wesentlichen Aspekte enthält.

Es ist unser Ziel in der Assessment Center Academy, Dich optimal auf Dein Assessment Center vorzubereiten. Wenn Du Dich mit unseren Tests im Premium-Bereich vorbereitest, brauchst Du keine weitere Lektüre. Wir verstehen aber, dass Du Dich vielleicht lieber mit einem klassischen Buch vorbereiten möchtest, und dafür haben wir Dir hier unsere Top Tipps zusammen gestellt.

Ein guter Startpunkt, um Dir einen eigenen Überblick zu verschaffen, ist die Amazon Bestseller Liste für die Kategorie Assessment Center. Hier findest Du direkt die beliebtesten Bücher zum Thema.

Wir in der Redaktion empfehlen Dir besonders die folgenden Bücher:

In 7 Tagen fit fürs Assessment-Center Kauftipp

Das Standardwerk aus der Assessment Center Academy.

Mit unserem umfassenden Buch bekommst einen sehr guten Überblick über alle Themen des Assessment Centers. Zu den wichtigsten Aufgabengebieten gibt es jeweils Beispielaufgaben, mit denen Du Dich mit den Aufgabentypen vertraut machen kannst. Das Buch enthält auch eine ausführliche Postkorbübung mit vollständiger Lösung.

Wir empfehlen Dir die Vorbereitung mit diesem Buch.
Mehr zu „In 7 Tagen fit fürs Assessment-Center“.

Assessment-Center erfolgreich bestehen

Einen ebenfalls guten Überblick der zu erwartenden Aufgaben und möglichen Lösungswegen gibt das Buch  von Johannes Stärk. Auf über 300 Seiten bekommt man einen 360 Grad Blick auf die verschiedenen Facetten eines Assessment Centers.

Das Buch ist eher für Mitarbeiter im Unternehmen gedacht, die in eine höhere Führungsebene wechseln. Inhaltlich eignet es sich aber auch für Absolventen problemlos.

Die beinhalteten Aufgaben sind gut, allerdings empfehlen wir auch hier die Ergänzung um ein spezifisches Testbuch, um ausreichend Übungsmaterial zu haben. Insgesamt ist das Buch empfehlenswert.

Beruf & Karriere / Assessment Center für Hochschulabsolventen: Ihr erster Schritt auf der Karriereleiter

Das Buch von Jürgen Hesse und Hans Christian Schrader ist speziell auf Absolventen ausgerichtet und enthält Einführungen in alle wichtigen Aufgabenarten in einem Assessment Center. Daher eignet sich das Buch ideal als Einstieg ins Thema, und um einen Überblick zu bekommen.Die Erläuterungen werden durch Beispiele und Übungsaufgaben ergänzt. Der Vorteil des Buchs liegt in der Breite an Themen, die abgedeckt werden. Wer schon weiß, was ihn erwartet, und speziell Aufgaben üben will, der sollte sich ergänzend ein Testbuch mit Übungsaufgaben anschaffen. Insgesamt bietet dieses Werk aber ein gutes Preis-Leistungsverhältnis für den Einstieg.

Last-Minute-Programm für das erfolgreiche Assessment-Center

Auf über 200 Seiten stellt die Autorin kurz und knapp die einzelnen Aspekte eines Assessment Centers vor. Dabei gliedert sie die Themen nach zur Verfügung stehender Vorbereitungszeit. So schlägt sie verschiedene Vorbereitungen vor, je nach dem ob das AC morgen, in einigen Tagen oder erst in zwei Wochen ist. Das hilft denjenigen, die sehr bald ins AC müssen, und damit eine schnelle Vorbereitung brauchen.

Wer eine schnelle Einführung ins Thema ohne viele Details sucht, liegt mit diesem Buch richtig. Das Preis-Leistungs-Verhältnis ist ebenfalls sehr gut.

Assessment Center: Erfolgstipps und Übungen für Bewerber

Das Übungsbuch von Holger Beitz und Andrea Loch ist zwar nicht sehr umfangreich, bietet dafür aber einige gute Übungsaufgaben. Insbesondere auf das Rollenspiel, die Fallstudie und die Postkorbübung kann man sich mit diesem Buch gut und günstig vorbereiten.

Klassische Einzeltests wie Logik- oder Analytikaufgaben sucht man in diesem Buch vergeblich. Dafür kombiniert es gut eine allgemeine, knappe Einführung ins Thema mit den eher Assessment Center spezifischen Aufgaben wie Fallstudien. Das Buch eignet sich ideal als günstige Ergänzung zu Assessment-Center-Training für Hochschulabsolventen oder Assessment-Center erfolgreich bestehen.

Testtraining 2000plus

Das Buch ist eine sehr umfangreiche Sammlung an unterschiedlichen Tests aus allen Bereichen. Der Schwerpunkt liegt auf Einzeltests, also Intelligenz- Kreativitäts- oder Konzentrationstests.

Wichtige Aufgabenarten für das Assessment Center, wie die Gruppendiskussion oder Rollenspiele werden im Buch nur sehr knapp behandelt. Hier bietet sich die Kombination z.B. mit Assessment Center: Erfolgstipps und Übungen für Bewerber an, das genau diese Bereiche gut abdeckt.

Insgesamt ist Testtraining 2000plus ein sehr umfangreiches und gutes Vorbereitungsbuch für Einstellungstests mit einem exzellenten Preis-Leisungs-Verhältnis.

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